金三银四，本该是一年中的招聘旺季。然而今年更多的是大厂裁员、被优化、被迫毕业……
回看往年金三银四，大多是针对职场人的社招，从传统意义上来看，【金三银四】的确是个求职的好机会，而今年，别说“金银”了，连“铜”都难以看见。
过去十年是互联网的黄金时期，行业急速扩张，创业公司也多，各家都急需产品和技术人才，但当时人才供给不足，企业只好不惜成本重金求才。
而现在，行业增速放缓的同时，还有越来越多的人涌入互联网。每年高考完选志愿，计算机都是大热门专业，不管实习还是正职，大家脑袋削尖了都想挤进大厂。
但是今年【应届生、1年以下、1-3年】的求职者面临的求职难点前三名都是——“岗位薪资达不到预期”、“缺乏相关实习经历/工作经历”、“缺乏岗位要求专业技能”。
招聘条款冰冷冷的一条条就横在你面前，会就留，不会就走。
现在这个社会吧，就是这么残酷，没有工作经验就好像没法找到一个好一点的工作。但谁又一开始就拥有熟练的工作经验，你说大学就是一个学习工作经验的地方，但很多地方它是不一样的，大学被说成是象牙塔，也不是没有道理的。
近几年来，大学生参加IT培训的越来越多，虽说互联网行业的人才需求很大，但是一些计算机相关专业的学生在毕业后仍然找不到工作。
最核心原因就是，我们在学校只能学到一些理论性的，而企业讲究的是实战能力、项目经验、能不能直接上手干活的能力。
在学习过程中，我们也经常告诉小伙伴们，实战项目的重要性，对个人而言，项目是最好的串联知识，查漏补缺的机会，对小组而言，项目是小组默契度的最好检测，项目答辩则是对我们沟通表达能力最好的检测。
一个项目从想法的萌芽到项目策划，再到具体执行，修改，成型，答辩等过程，都可以分别锻炼到你各个方面的能力。
编程是一个长期的学习过程，如果没有定期的检测自己阶段性的学习成果，梳理学习的内容，并以此为标准去改进，很容易陷进怪圈：课程上了一大堆，也不知道自己学了什么，也不知道能做什么。
T19班的小伙伴来到老九已经5个月了，上周T19的小组进行了阶段性的项目答辩。本次项目历时三个星期，算是一次阶段性测试，主要是想让小伙伴们了解做项目的整个流程，这次项目结束后，再由组长带着组员们一起做结业项目，整个项目所有环节均按照企业项目的标准开发流程进行。
一起来瞅瞅他们做了些啥~
01.安踏官网
在这次答辩中，舒同学小组的项目开发流程是最为规范的，也是最能体现专业性的。
话不多说先上图，不能说毫无关系，只能说一模一样。
（项目源码）
02.人事管理系统
大家来到线下班的时候，或许都还是对编程一无所知的小白，经过几个月的学习，如今站在台上有条不紊的介绍和总结自己的项目，大雄也由衷的高兴。
本次项目答辩由T20的学弟学妹投票评选，第一名的小组，冠军小组火锅奖励。
用项目带动学习，在实战中串联起所学的技术知识，并且梳理清楚项目制作过程中的流程。
窖头经常说现在敲代码是为了以后不敲代码。这句话大雄虽然说过很多次了，但还是想说。
我们学编程不仅仅是为了学一门可以傍身的技术或一项技能，更重要的是掌握背后一整套高效率解决问题的思维。
如果你想转行，同时热爱编程，苦学无门，不妨到老九线下历练一番。
老九学堂2022线下班火热招生中！
Java、C 、大数据、大前端班火热招生，零基础到软件工程师，入学签订就业协议，精品小班制，全日制沉浸式修仙，全国终身推荐就业！
详情咨询小师妹QQ：511233374或静香QQ：1705214200~
