根据自己的情况，制定自己的流程，听起来专业，有理。
然而，实际上却往往还是在用自己既有的思维与行为模式，在做自己能做且只对自己有利的事。
这样的结果，既使了解了全宇宙的优秀实践，也无法改变团队任何的现状，更无法提升团队任何的效率与质量。
只是了解别人怎么玩，自身的思维与行为都不做任何的改变，如何期望能有不同，甚至更好的结果?
假如，自己已经有能力去制定自己的流程，又何需去获取业界优秀的实践? 又何需去了解别人怎么玩?
诚实的面对不足，谦卑的学习，深度的思考，才能经由业界优秀的实践，为个人，为团队带来本质上的改变与获得实质上的受益。
而不是只学习到一些表面的实践、流程、模板。却从来不去深度的思考，深刻的理解，每个实践其背后所真正代表的思维与作法。更不是在扭曲了实践后，却还美其名的说成是在根据自己的情况，制定自己的流程。
