其实大家都明白在一线城市要混日子的其实挺难的，毕竟整体的生活节奏快，这里的混都是相对的，可以用另外的一种概念，工作强度稍微低点，有点自己的时间做点自己喜欢的事情。要说真要混日子一点业绩也没有产出在公司里面基本上不可能。工作强度高低还是
目前国内的软件公司大致分为三大类：
1. 外企软件公司
这类主要的公司在中国设置的分部，像微软，IBM，HP，DELL等等，这类公司一般待遇还是可以的，入职的条件要求相对比较高，工资待遇和国内大型的互联网公司大致相当，一般来讲工作强度不是那么大，有的加班还能给加班费，基本上工作时间上属于弹性工作制，干够八个小时就够了，国内大批年龄偏大的程序员在这些公司算是养老的状态，在这种公司核心技术基本上都在欧洲或者美国，国内大部分的就在核心框架的基础上进行定制开发。
除了门槛稍微高点，算是不错的软件平台，国内很多顶级的技术专家起初都是在这种公司把自己的技术打磨出来的，因为与有具体的开发项目，个人空闲的时间比较多，这种氛围适合培养技术高手，算是不错的技术“养老”环境。
2.中国传统的技术公司
常见的机顶盒，数字电视等技术公司，这些属于成熟的行业，早就过了红利期，但市场需求还在，这类的公司产品一般种类差不多定型了，大部分的工种属于维护或者局部功能的增加，这类公司薪资待遇算是软件行业偏下，一般来讲加班相对较少，在这种公司发展晋级的空间不大，通常意义上讲这种公司适合初学者在里面练手，很多在传统技术公司把技术练到一个层面，然后跳槽到互联网公司或者外企，这在中国的传统行业特别常见。
中国的大部分的程序员还在传统的技术公司，中国的软件开发的中间力量大部分聚集在此。在这种公司上升的空间不是很大，除非是在一家熬了很多年了，基本上也可以让自己安心的技术养老或者转型到管理岗位。
3.互联网公司
只要和互联网沾上就意味着无休止的加班和无休止的版本的变动，在互联网公司薪资待遇是最高的，想在这种公司混日子非常难，整个公司处于高速的快节奏过程，正常意义上讲一周一个版本的迭代，甚至更短时间更新一次版本，这就是我们经常手机上app上发现版本经常更新，就是这个原因。
在互联网公司晚上加班到十点之后是特别正常的事情，而且还会发生马上就要发布版本了，还要修改需求的时候，大家经常吐槽的程序员和产品经理不对付说的在互联网公司发生的事情。所以年龄大了想去这种公司混日子时间长了就会露馅的，互联网公司属于扁平化的管理，中间没有那么多的领导层，直接面对的老板或者高层，所以藏不住，想去混日子的就不要选择互联网公司。
当然除了这三类之外还有初创公司，这种属于高强度的工作性质，一个人当多个人去使用。想建功立业或者梦想有个大饼，可以选择去这种公司。无论身处什么公司都需要踏踏实实建立自己的知识体系，都需要建立自己的一席之地，在自己还都不能去选择的公司的时候，就要加把劲，才有机会决定自己的方向。
